ਤਬਦੀਲੀ ਨੂੰ ਤੇਜ਼ ਕਰਨ ਲਈ, ਸਰਕਾਰ ਆਗਾਮੀ ਵਿਧਾਨ ਸਭਾ ਸੈਸ਼ਨ ਵਿੱਚ ਪੇਸ਼ ਕਰਨ ਲਈ ਰਸਮੀ ਕਾਨੂੰਨ ਦੀ ਤਿਆਰੀ ਕਰਦੇ ਹੋਏ ਰਾਜਪਾਲ ਦੀ ਪ੍ਰਵਾਨਗੀ ਲਈ ਇੱਕ ਆਰਡੀਨੈਂਸ ਨੂੰ ਤੇਜ਼ੀ ਨਾਲ ਟਰੈਕ ਕਰ ਰਹੀ ਹੈ। ਫਾਈਲ ਫੋਟੋ। ਇਸ ਆਦੇਸ਼ ਨੂੰ ਰਸਮੀ ਰੂਪ ਦੇਣ ਲਈ ਮੰਤਰੀ ਮੰਡਲ ਨੇ ਦੋ ਮੁੱਢਲੇ ਵਿਧਾਨਿਕ ਥੰਮ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰਵਾਨਗੀ ਦਿੱਤੀ ਹੈ। ਪੰਜਾਬ ਵਿੱਚ 51 ਵਿਭਾਗਾਂ ਵਿੱਚ 65,000 ਤੋਂ ਵੱਧ ਕਰਮਚਾਰੀ ਆਪਣੇ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਜੀਵਨ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਇਤਿਹਾਸਕ ਤਬਦੀਲੀ ਦੇ ਗਵਾਹ ਬਣਨ ਲਈ ਤਿਆਰ ਹਨ। ਠੇਕੇਦਾਰ-ਆਧਾਰਿਤ ਮਾਡਲ ਨੂੰ ਖਤਮ ਕਰਕੇ, ਰਾਜ ਸਿੱਧੇ ਮਾਲਕ-ਕਰਮਚਾਰੀ ਸਬੰਧਾਂ ਵੱਲ ਵਧ ਰਿਹਾ ਹੈ, ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਢੰਗ ਨਾਲ ਉਨ੍ਹਾਂ ਵਿਚੋਲਿਆਂ ਨੂੰ ਖਤਮ ਕਰ ਰਿਹਾ ਹੈ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ‘ਤੇ ਲੰਬੇ ਸਮੇਂ ਤੋਂ ਪ੍ਰਣਾਲੀਗਤ ਸ਼ੋਸ਼ਣ ਅਤੇ ਮਨਮਾਨੀ ਤਨਖਾਹ ਕਟੌਤੀਆਂ ਦਾ ਦੋਸ਼ ਹੈ। ਇਹ ਢਾਂਚਾਗਤ ਤਬਦੀਲੀ ਮੁੱਖ ਤੌਰ ‘ਤੇ ਗਰੁੱਪ ਸੀ ਅਤੇ ਗਰੁੱਪ ਡੀ ਦੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀ ਰੋਜ਼ੀ-ਰੋਟੀ ਨੂੰ ਸਥਿਰ ਕਰਨ ਲਈ ਹੈ। ਨਵੀਂ ਨੀਤੀ ਦੇ ਤਹਿਤ, ਕਰਮਚਾਰੀ ਸਥਾਈ ਰਾਜ ਦੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੁਆਰਾ ਮਾਣੀਆਂ ਗਈਆਂ ਸੁਰੱਖਿਆਵਾਂ ਨੂੰ ਦਰਸਾਉਂਦੇ ਹੋਏ, ਪ੍ਰੋਵੀਡੈਂਟ ਫੰਡ (PF), ਗ੍ਰੈਚੁਟੀ ਅਤੇ ਸਿਹਤ ਬੀਮਾ ਵਰਗੇ ਕਾਨੂੰਨੀ ਲਾਭਾਂ ਤੱਕ ਪਹੁੰਚ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨਗੇ। ਇਹ ਸ਼ਿਫਟ ਉਹਨਾਂ ਕਾਮਿਆਂ ਨੂੰ ਮਾਣ ਅਤੇ ਵਿੱਤੀ ਸੁਰੱਖਿਆ ਬਹਾਲ ਕਰਨ ਲਈ ਕੰਮ ਕਰਦੀ ਹੈ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਇਤਿਹਾਸਕ ਤੌਰ ‘ਤੇ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਸਥਿਰਤਾ ਤੋਂ ਬਿਨਾਂ ਮੁੱਖ ਸਰਕਾਰੀ ਕੰਮ ਕੀਤੇ ਹਨ। ਇਸ ਆਦੇਸ਼ ਨੂੰ ਰਸਮੀ ਰੂਪ ਦੇਣ ਲਈ, ਮੰਤਰੀ ਮੰਡਲ ਨੇ ਦੋ ਪ੍ਰਾਇਮਰੀ ਵਿਧਾਨਿਕ ਥੰਮ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰਵਾਨਗੀ ਦੇ ਦਿੱਤੀ ਹੈ: ਪੰਜਾਬ ਸਟੇਟ ਆਊਟਸੋਰਸਡ ਪਰਸੋਨਲ (ਟਰਾਂਜਿਸ਼ਨ ਟੂ ਕੰਟਰੈਕਟਲ ਐਂਗੇਜਮੈਂਟ) ਬਿੱਲ, 2026, ਅਤੇ ਪੰਜਾਬ ਕੰਟਰੈਕਟਚੁਅਲ ਪਰਸੋਨਲ (ਮਨਜ਼ੂਰਸ਼ੁਦਾ ਅਸਾਮੀਆਂ ਦੇ ਵਿਰੁੱਧ ਅਬਜ਼ੋਰਪਸ਼ਨ) ਬਿੱਲ, 2026। ਇਹ ਫਰੇਮਵਰਕ, ਜੋ ਅਸੀਂ ਸਪੱਸ਼ਟ ਤੌਰ ‘ਤੇ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਦੇ ਹਾਂ, ਦੀ ਥਾਂ ਲੈਣਗੇ। ਕਾਮਿਆਂ ਲਈ ਅਸਥਾਈ ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ ਤੋਂ ਸਰਕਾਰ ਦੁਆਰਾ ਇਕਰਾਰਨਾਮੇ ਵਾਲੇ ਅਹੁਦਿਆਂ ‘ਤੇ ਤਬਦੀਲੀ ਲਈ ਕਾਨੂੰਨੀ ਤੌਰ ‘ਤੇ ਸਮਰਥਿਤ ਰੋਡਮੈਪ। ਲਾਗੂ ਕਰਨ ਦੀ ਰਣਨੀਤੀ ਦੋ-ਪੱਧਰੀ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਦੀ ਪਾਲਣਾ ਕਰਦੀ ਹੈ। ਤਬਦੀਲੀ ਨੂੰ ਤੇਜ਼ ਕਰਨ ਲਈ, ਸਰਕਾਰ ਆਗਾਮੀ ਵਿਧਾਨ ਸਭਾ ਸੈਸ਼ਨ ਵਿੱਚ ਪੇਸ਼ ਕਰਨ ਲਈ ਰਸਮੀ ਕਾਨੂੰਨ ਦੀ ਤਿਆਰੀ ਕਰਦੇ ਹੋਏ ਰਾਜਪਾਲ ਦੀ ਪ੍ਰਵਾਨਗੀ ਲਈ ਇੱਕ ਆਰਡੀਨੈਂਸ ਨੂੰ ਤੇਜ਼ੀ ਨਾਲ ਟਰੈਕ ਕਰ ਰਹੀ ਹੈ। ਇਹ ਪਹੁੰਚ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਂਦੀ ਹੈ ਕਿ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀ ਕਾਨੂੰਨੀ ਸੁਰੱਖਿਆ ਨੌਕਰਸ਼ਾਹੀ ਚੱਕਰਾਂ ਦੁਆਰਾ ਦੇਰੀ ਨਾ ਹੋਵੇ। ਆਖਰਕਾਰ, ਇਹ ਸੁਧਾਰ ਪੰਜਾਬ ਦੇ ਸ਼ਾਸਨ ਦੇ ਫਲਸਫੇ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਤਬਦੀਲੀ ਨੂੰ ਦਰਸਾਉਂਦਾ ਹੈ। ਭਰਤੀ ਪ੍ਰੋਟੋਕੋਲ ਨੂੰ ਮਿਆਰੀ ਬਣਾਉਣ ਅਤੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀ ਭਲਾਈ ਨੂੰ ਤਰਜੀਹ ਦੇ ਕੇ, ਸਰਕਾਰ ਵਧੇਰੇ ਪ੍ਰੇਰਿਤ, ਪਾਰਦਰਸ਼ੀ ਅਤੇ ਜਵਾਬਦੇਹ ਜਨਤਕ ਸੇਵਾ ਖੇਤਰ ਨੂੰ ਉਤਸ਼ਾਹਤ ਕਰਨ ਲਈ ਅਸਥਿਰ ਕਿਰਤ ਪ੍ਰਬੰਧਾਂ ਤੋਂ ਦੂਰ ਜਾ ਰਹੀ ਹੈ। ਦਾ ਅੰਤ
